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日本要闻:松下考虑实行周休3天制度

1月6日,日本松下公司对外宣布,他们正在讨论实行周休3天制度,员工可根据自己的意愿,选择是否加休一天。

松下考虑实行周休3天制度

松下社长楠见雄规,图源:時事通信社

据悉,松下此举旨在通过增加的休息日,促进员工扩展副业、提高自我学习能力、参加社区志愿活动等。松下社长楠见雄规表示,“公司需要的是拥有各种个性和能力的员工,实现工作和生活的平衡是公司的责任和义务。”

目前,周休3天制度的具体实施时间和对象人数尚未确定,还需与工会进行协商。另一方面,松下此举得到了日本政府的支持。日本政府呼吁其他企业也采用该制度,希望能在日本国内推广普及。

值得一提的是,半个世纪前,在创始人松下幸之助的管理下,松下公司也是率先在日本国内开始实行周休2天的制度。

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